Comisiones Obreras - FSC Asturies

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8M ¡PARAMOS!
Área Pública de CCOO

Hoy se publica en el Boletín Oficial del Estado la convalidación del RDL 24/2018 de medidas urgentes en materia de retribuciones en el ámbito del sector público,

29.01.2019.

CCOO sigue exigiendo la recuperación de todos los derechos arrebatados a las empleadas y empleados públicos y expresa su opinión ante el debate producido en el Congreso de los Diputados

Las prestaciones llegan con excesivo retraso a las personas en situación de dependencia

CCOO DENUNCIA FALTA DE PERSONAL ENCARGADO DE TRAMITAR LAS SOLICITUDES DE DEPENDENCIA.

15.01.2019.

Desde la Sección Sindical de Bienestar Social de FSC-CCOO de Asturias, reclaman personal administrativo y profesionales de trabajo social en el Equipo Territorial de Servicios Sociales del Área de Gijón.

Falta de previsión en las vacaciones del personal del ERA

CCOO denuncia la inoperancia de la Gerencia del ERA por no prever con antelación la cobertura de las vacaciones del personal

08.01.2019.

La Sección sindical de CCOO en el ERA quiere mostrar su apoyo a las personas que trabajan en el organismo y poner de relieve la falta de previsión de sus responsables para cubrir las vacaciones de Navidad contratando el personal necesario con tiempo suficiente

#RecuperarLoArrebatado

CCOO recuerda al Gobierno la obligación de negociar las condiciones laborales del personal público

19.12.2018.

Tras el anuncio de Pedro Sánchez de que van a aprobar el viernes por decreto el incremento salarial del personal público para 2019, pactado en el mes de marzo en el II Acuerdo para la mejora del empleo público, CCOO recuerda a este Gobierno que deben concretar algunos aspectos sobre la parte variable del salario y negociar otras materias, como la recuperación del empleo.

maternidad y RPF

Prestaciones por maternidad e IRPF ¡Atentas!

29.10.2018.

El Tribunal Supremo recientemente ha fallado en unificación de doctrina que se declaran exentas de tributación en el Impuesto de la Renta de las Personas Físicas (IRPF) las prestaciones de Maternidad de la Seguridad Social. Por lo tanto, y mientras no se modifique la legislación actual, el INSS dejará de realizar la retención del IRPF en las prestaciones de Maternidad.

Sede de las consejerías

CCOO NO APOYA LA LEY DE MEDIDAS EN MATERIA DE FUNCIÓN PÚBLICA DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS

01.08.2018.

La Administración del Principado de Asturias, después del fracaso que supuso la no aprobación de los Presupuestos de la Comunidad Autónoma para este año, aprobó la pasada semana la Ley de Medidas en Materia de Función Pública como consecuencia de la prórroga presupuestaria y llevó a Mesa de Negociación en el día de ayer una propuesta de acuerdo para fijar las cuantías retributivas.

Sede de las Consejerías del Principado de Asturias

CCOO gana en los tribunales el complemento de peligrosidad para los auxiliares de enfermería del ERA

04.05.2018.

CC.OO consigue una sentencia favorable que reconoce el plus de peligrosidad para las Auxiliares de Enfermería de la Residencia Mixta, la sentencia ya es ejecutiva aunque cabe recurso por parte de la administración.

Los tribunales dan la razón a CCOO

CCOO CONSIGUE FRENAR OTRA VEZ EN LOS TRIBUNALES LA PRECARIZACIÓN LABORAL EN LA ADMINISTRACIÓN AUTONÓMICA

20.03.2018.

El Principado de Asturias nuevamente condenado por los tribunales de justicia. El personal Auxiliar Educador y Fisioterapeuta ya tiene sentencia firme que avala las tesis defendidas por nuestro sindicato.

Rueda de prensa 16 de enero 2019

CCOO considera que existen fallos en la contratación del personal temporal para cubrir vacaciones y permisos

18.01.2019.

Sel Sector de la Administración Autonómica de CCOO de Asturias denuncia la existenica de irregularidades debidas a una mala gestión y falta de planificación.

CCOO reclama más previsión a la Consejería de Educación y Cultura

15.01.2019.

Las pasadas semanas una alumna tuvo que quedarse en casa sin poder asistir al instituto por las vacaciones de una auxiliar educadora. Los responsables de la Consejería no habían previsto la situación y la solución adoptada fue quitar personal de otro centro, originando un nuevo problema.

Rueda de prensa

CCOO DENUNCIA LA GESTIÓN DESASTROSA DE LA LISTA DE EMPLEO TEMPORAL DE AUXILIAR EDUCADOR

21.12.2018.

Función Pública no es capaz de gestionar la bolsa de empleo de Auxiliares de Educación del Principado de Asturias causando un grave perjuicio a las personas que la integran.

OEP Administracién General del Principado de Asturias

La oferta de empleo público de la Administración del Principado de Asturias suma un total de 783 plazas

12.12.2018.

La OEP se compone de plazas que tienen dos orígenes distintos, plazas de reposición y plazas de estabilización. La postura de CCOO ha sido contraria a OEP por estar en desacuerdo con la Administración en los criterios aplicados para elaborarla, como la casi nula promoción interna para funcionarios y el trasvase de plazas de personal laboral a funcionario

La regulación actual de la IT es una acumulación de despropósitos

LA INCAPACIDAD TEMPORAL DE LAS TRABAJADORAS Y TRABAJADORES DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS Y SUS CONTRADICCIONES

13.09.2018.

Con fecha 11 de septiembre se publicó en el Boletín Oficial del Principado de Asturias la modificación de la resolución de 10 de mayo de 2013, de la Consejería de Hacienda y Sector Público, por la que se aprueban las instrucciones para la aplicación del complemento a la prestación económica en situación de incapacidad temporal de los/las empleados/as públicos de la Administración del Principado de Asturias y de sus organismos y entes públicos.

Responsables de la FSC de CCOO y del Instituto de la Mujer y la Dirección General de Justicia

La FSC de CCOO de Asturias exige al Gobierno del Principado una mayor implicación en la dotación de medios para la lucha contra la violencia sobre la mujer y la atención a las víctimas

23.07.2018.

En reunión mantenida la pasada semana con las directoras generales de Justicia y del Instituto de la Mujer, CCOO propuso la creación de plantilla de personal técnico con formación en violencia de género para las Unidades de Valoración Forense Integral. Así mismo y entre otras cuestiones planteó la necesidad de adoptar un lenguaje inclusivo, de una vez por todas en las publicaciones oficiales de la administración asturiana.

Cartel asamblea

Asamblea 5 de abril

28.03.2018.

Con motivo de la firma del II Acuerdo para la mejora del empleo público y de condiciones de trabajo

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