Comisiones Obreras - FSC Canarias

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25N #HARTAS DE VIOLENCIA

sábado 9 de noviembre de 2019

La Justicia declara nulo el despido disciplinario de un trabajador del Ayuntamiento de Agüimes

El Juzgado de lo Social número 7 de Las Palmas ha declarado nulo el despido disciplinario de un trabajador del Ayuntamiento de Agüimes, que fue cesado en sus funciones el pasado 21 de diciembre de 2018 por negarse a realizar horas extraordinarias y con más de 17 años de trabajo ininterrumpido en la corporación municipal.

Ayuntamiento de Agüimes

Ayuntamiento de Agüimes

La sentencia obliga a reintegrar al trabajador a las funciones que estaba desempeñando y se condena al Ayuntamiento al abono de los salarios dejados de percibir desde la fecha del despido
hasta la fecha de su readmisión, con una indemnización y unos intereses de mora.

La Federación de Servicios a la Ciudadanía de Comisiones Obreras Canarias se satisface de una sentencia que viene a hacer justicia y a reconocer el derecho del trabajador, sometido por el Ayuntamiento de Agüimes a una dura situación por la incertidumbre sobre su futuro laboral y la remuneración con la que sostener a su familia.

El sindicato espera que esta resolución judicial sirva de acicate a todos los trabajadores del municipio de Agüimes para que recurran a la protección sindical en aras de seguir desempeñando
dignamente sus funciones, según lo acordado en su convenio y según las leyes laborales
vigentes, sin temor a represalias por defender sus derechos laborales.

La RPT sigue sin ejecutarse.

Por otra parte, el sindicato denuncia que la Relación de Puestos de Trabajo del municipio sigue
sin ejecutarse aún tras un año de arduas negociaciones en una mesa técnica de trabajo entre la Administración y los sindicatos y a pesar de que ya se publicó en el Boletín Oficial de la Provincia en agosto de 2019. FSC-CCOO señala que esta situación afecta a los trabajadores debido a que siguen trabajando en una situación de precariedad en comparación con otros municipios como Las Palmas de Gran Canaria o Arucas, en los que ya se están ejecutando.

Asimismo, esta situación es gravosa para la ciudadanía de Agüimes, en cuanto al no estar las tareas organizadas según lo acordado, se produce una mala prestación de los servicios públicos, lo cual repercute más gravemente en aquellos colectivos que, precisamente, más necesitan la asistencia de los servicios municipales.

La Justicia declara nulo el despido disciplinario de un trabajador del Ayuntamiento de Agüimes

sábado 9 de noviembre de 2019

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