Comisiones Obreras - FSC Castilla La Mancha

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es el momento

FOLLETO PERMISOS PERSONAL FUNCIONARIO

El presente documento resume los permisos del personal funcionario en la JCCM totalmente actualizados.

Propuesta de Decreto de Provisión de la JCCM

El documento presenta la propuesta de la administración para negociar el Decreto de Provisión de Puestos de trabajo

Propuesta de Modificación de la Relación de Puestos de trabajo

La propuesta cambiar la estructura de los servicios periféricos para adaptarla al Decreto de estructura aprobado por el gobierno regional

Borrador del Plan de Conciliación de la vida familiar y laboral de las empleadas y empleados públicos de la Administración de la Junta de Comunidades de Castilla La Mancha

El presente documento que os facilitamos es el último borrador recibido en el mes de abril y que el gobierno plantea someter a votación el próximo 25 de abril de 2018.

Díptico Cursos de Teleformación

Díptico de teleformación para la nueva edición de los cursos en 2018

BORRADOR DECRETO DE PROVISIÓN

Este borrador es el último que envió la administración, con el análisis y aportaciones de CCOO. Lo ponemos a tu disposición para que puedas hacer propuestas al mismo y podamos seguir valorando la opinión de la gente hasta el último momento.

Borrador de la OPE de personal laboral

Propuesta de la OPE de personal laboral realizada por el gobierno regional

II Plan de Conciliación de la Vida Familiar y Laboral

Este plan de conciliación aprobado en Mesa General recoge el conjunto de medidas de conciliación que a día de hoy son aplicables al personal de la JCCM.

PROGRAMA DE CCOO PARA EL PERSONAL LABORAL

En el presente documento puedes consultar el trabajo de CCOO "En las mesas, en las calles y en los tribunales". Puedes consultar nuestras propuestas y los motivos que tienes para apoyar a CCOO el próximo 28 de marzo.

COMISIÓN PARITARIA VIII CONVENIO COLECTIVO

Adjuntamos Hoja Informativa de la Comisión Paritaria del VIII Convenio Colectivo número 3 celebrada el día 30 de enero de 2018

OFERTA DE EMPLEO PÚBLICO 2017 DEFINITIVA

El presente documento agrupa la Oferta de Empleo Público de 2017 definitiva aprobada en Mesa General el pasado 11 de Diciembre con la abstención de CCOO que solo apoyó la Oferta presentada por el SESCAM

Borrador de OPE de personal funcionario

Borrador de la Oferta de Empleo Público de 2018 de personal funcionario propuesta por el gobierno regional

Hoja Informativa Mesa Sectorial 17-18 de Septeimbre 2019

Te adjuntamos la hoja informativa con el deasarrollo de la mesa. Para cualquier consultura ya sabes que nos puedes llamar al 925289760 o escribir a clm@fsc.ccoo.es

15.10.2019.

Propuesta de Decreto de Provisión de Puestos de Trabajo

Os adjuntamos el documento registrado por CCOO a partir del borrador enviado por la administración para iniciar la fase final de la negociación del nuevo decreto de provisión de puestos de trabajo.

14.10.2019.

Propuestas del Decreto de Provisión de CCOO

En el documento puedes observar en negrita las modificaciones propuestas por la administración y con varios colores las propuestas de CCOO, las propuestas aceptadas y las cuestiones no incluidas. Tienes una leyenda al principio que te ayudará a interpretar bien en documento.

14.10.2019.

PROPUESTAS DE CCOO AL CGM F1/2019

Os facilitamos el documento completo con las propuestas de CCOO a las bases del CGM

14.09.2018. [Área Pública CCOO CLM]

Escrito_Propuestas_Acuerdo General y OPE

Escrito registrado por CCOO a la Mesa General de Negociación del 18 de septiembre de 2018

10.04.2018.

HOJA INFORMATIVA COMISIÓN PARITARIA (5) VIII CONVENIO COLECTIVO

Hoja Informativa de la Comisión Paritaria del VIII Convenio Colectivo

22.11.2017.

Propuesta de Oferta de Empleo Público para el Personal Laboral

Esta es la propuesta que ha hecho la Junta de Comunidades para el Personal Laboral en el año 2017. Desde CCOO os animamos a trasladarnos vuestras propuestas sobre categorías y sobre reparto para poder trasladarlas en la Mesa de Negociación

22.11.2017.

BORRADOR DEL ACUERDO DE JUBILACIÓN PARCIAL

En el presente documento podrás comprobar el borrador enviado por la administración del nuevo Acuerdo de Jubilación Parcial

22.11.2017.

HOJA INFORMATIVA COMISIÓN PARITARIA 21 DE NOVIEMBRE DE 2017

Hoja Informativa de la Comisión Paritaria del VIII Convenio Colectivo celebrada el 21 de Noviembre de 2017

22.11.2017.

OPE FUNCIONARIOS JUNTA DE COMUNIDADES

Propuesta de Oferta Pública de Empleo de la Junta de Comunidades para el Personal Funcionario

15.02.2017.

PLAN DE IGUALDAD PARA EMPLEADAS Y EMPLEADOS DE LA ADMINISTRACION REGIONAL DE CASTILLA- LA MANCHA

Se hace preciso poner en marcha un Plan de Igualdad bajo dos premisas fundamentales: en primer lugar establecer medidas de acción positiva que permitan implantar entre las empleadas y empleados públicos una cultura de igualdad de oportunidades, así como hacer frente a los retos actuales existentes, con la finalidad de lograr una igualdad real y efectiva en segundo lugar, establecer un protocolo y unas acciones para hacer frente y luchar con todos los medios disponibles contra una de la lacras de la sociedad actual en la que todas y todos debemos empeñar nuestros máximos esfuerzos, la violencia de género. Ambos objetivos son de gran importancia y tienen su traducción y concreción a lo largo de las medidas específicas que en él se recogen.

16.11.2016.

BASES DE LA CONVOCATORIA DE LA OFERTA DE EMPLEO PROPUESTAS POR LA ADMINISTRACIÓN

El gobierno regional nos ha convocado para el próximo 23 de noviembre de 2016, con el fin, entre otros asuntos como modificaciones puntuales de Relación de Puestos de Trabajo, de negociar las bases de Convocatoria de Oferta de Empleo Público de personal funcionario. Os trasladamos las mismas, para que nos deis vuestra opinión al respecto y podamos sumarla al criterio y opinión que planteará el sindicato en dicha reunión.

14.06.2016.

Comisión negociadora VIII Convenio (acta nº 9)

1º.- Lectura y aprobación del acta nº 8, de la reunión celebrada el 24 de mayo, si procede. 2º.- Continuación de la negociación del Título VII “Modificación, suspensión y extinción del contrato de trabajo”.

16.06.2014.

Comisión paritaria extraordinaria nº 12 VII C.C.

Punto Primero.- Conflicto Colectivo sobre el horario de los conductores de los parques móviles de servicios generales (propone CC.OO.) Punto Segundo.- movilidades de centros (propone CC.OO.) Punto Tercero.- Conflicto colectivo sobre las retribuciones de horas nocturnas de los trabajadores de los centros de Sanidad y Asuntos Sociales” (propone CSIF) Punto Cuarto.- Planificación de recursos humanos del personal de los parques móviles de servicios generales (Información por la Administración de las conclusiones y actuaciones tras el proceso negociador, art.9.5 párrafo segundo del VII Convenio Colectivo)

23.04.2014.

Comisión paritaria nº 11 VII C.C.

Punto Primero.- Asuntos varios de la Consejería de SANIDAD Y ASUNTOS SOCIALES Punto Segundo.- Asuntos varios de la Consejería de EDUCACIÓN, CULTURA Y DEPORTES Punto Tercero.- Asuntos varios de Consejería de FOMENTO Punto Cuarto.- Asuntos varios de FUNCIÓN PÚBLICA Punto Quinto.- “Interpretación de funciones de las categorías del Albergue de San Servando de Toledo” Punto Sexto.- Preguntas y sugerencias

24.03.2014. [CCOO Castilla-La Mancha]

Comisión paritaria nº 9. Extraordinaria VII C.C.

Punto Primero.- Conflicto Colectivo abono de horas nocturnas para el personal con jornada de tarde o régimen de turnos (art. 101.3 del Convenio Colectivo). Punto Segundo.- Interpretación art 24 del Convenio Colectivo: bloqueo de plazas ocupadas para su provisión mediante concurso de traslados.

04.03.2014.

COMISIÓN NEGOCIADORA DEL PLAN DE RR.HH. DE LOS CONDUCTORES DE LOS PMSG (2)

Hoja Informativa de la 2ª Reunión de la Comisión Negociadora del Plan de RR.HH. de los conductores de los PMSG.

11.02.2014. [FSC-CCOO Castilla-La Mancha]

La Junta anuncia el reingreso de los 500 interinos despedidos en agosto de 2012

Tras una año y medio desde una de las mayores desfachateces del gobierno regional en lo que va de legislatura, el gobierno regional, por imperativo legal tras la sentencia del Tribunal Superior de Justicia de Castilla La Mancha, ejecutará la sentencia readmitiendo a los interinos despedidos el 20 de agosto de 2012, o al menos es lo que se desprende de las palabras de Cospedal.

11.02.2014. [FSC-CCOO]

Movilización en defensa de los conductores PMSG

Se convoca dos días de huelga de dos horas (de 9:00 h. a 11:00 h.) en los días 20 de febrero y 13 de marzo.

10.01.2014. [FSC-CC.OO. Castilla-La Mancha]

COMISIÓN NEGOCIADORA DEL PLAN DE RR.HH. DE LOS CONDUCTORES DE LOS PMSG (1)

Hoja Informativa de la 1ª Reunión de la Comisión Negociadora del Plan de RR.HH. de los conductores de los PMSG. Constitución de la Comisión Negociadora del Plan de empleo de conductores en los parques móviles de servicios generales (PMSG).

03.07.2013. [FSC CCOO Castilla-La Mancha]

Comisión negociadora VII Convenio Colectivo del Personal Laboral de la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha (12)

Continuan las negociaciones del VII Convenio Colectivo del Personal Laboral de la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha. Para más información y el pormenor en detalle de cómo se encuentra la negociación del VII convenio en estos momentos se celebraran las siguientes asambleas para afiliados: MIERCOLES 10 DE JULIO TALAVERA DE LA REINA – de 18 a 19,30 Asamblea en el Centro Social “LA SOLANA”, C/ Mariano Ortega s/n. CUENCA- de 18 a 20 Asamblea en el Salón de Actos de la Unión Provincial de CC.OO. 2ª planta. GUADALAJARA - de 18 a 20 Asamblea en el Aula de CC.OO. del Pº Dr. Fernández Iparraguirre, 12. JUEVES 11 DE JULIO TOLEDO – de 18 a 20 Asamblea en el Salón de Actos de la Unión Provincial de CC.OO. 2ª planta. CIUDAD REAL- de 18 a 20 Asamblea en el Salón de Actos del EDIFICIO SERVICIOS MULTIPLES DE LA JUNTA. ALBACETE- de 18 a 20 Asamblea en el Salón de Actos de la Unión Provincial de CC.OO. planta baja.

20.06.2013.

Comisión negociadora VII Convenio Colectivo del Personal Laboral de la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha (11)

Se reanudan las negociaciones del VII Convenio Colectivo del Personal Laboral de la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha.

09.06.2013.

Propuesta de convenio colectivo de la Junta de Castilla-La Mancha

Documento en el que se declara “a extinguir” algunas categorías de los grupos III, IV y todas las categorías que integran el grupo V. Al ser declararas las categorías “a extinguir” supone que no volverá a haber oferta de empleo para estas, la movilidad se verá disminuida notoriamente y todo esto lleva inexorablemente a la desaparición del grupo V y de las demás categorías declaradas “a extinguir” del Personal Laboral de JCCM. Para más información: http://www.publico.es/456861/cospedal-propone-extinguir-de-forma-progresiva-3-656-puestos-publicos

07.06.2013. [FSC CCOO Castilla-La Mancha]

Comisión negociadora VII Convenio Colectivo del Personal Laboral de la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha (10)

CC.OO. y el resto de la Parte Social se levantan de la mesa negociadora.

14.12.2011.

CONTRA LOS RECORTES Y EN DEFENSA DE LO PÚBLICO

Manifiesto conjunto concentraciones 15 de diciembre

28.11.2011.

Análisis y repercusión del denominado "Plan de Garantías de los Servicios Sociales Básicos de CLM"

Diptico eleborado por el área pública de CCOO Castilla-La Mancha en defensa del empleo, los derechos sociales y los servicios públicos

26.09.2011.

Calendario Laboral 2012

Fiestas laborales retribuidas y no recuperables en Castilla la Mancha para 2012. Quedan por establecer las fiestas locales.

06.12.2007.

V Convenio Colectivo JCCM

V Convenio Colectivo del personal laboral al servicio de la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha (2005/2007) Actualmente se encuentra denunciado. Proxima negociación durante el 2.008

06.12.2007. [Sta Comunicacion Fsap-CLM]

Acuerdo pagas extraordinarias al 100%

Acta de la Mesa General de Negociación de la JCCM de 14 de noviembre de 2.006

06.12.2007. [Secretaria de Comunicación e Informacion FSAP-CLM]

Modificación del V Convenio Colectivo del personal laboral de la JCCM

Modificación el articulo 53.3.1 del V Convenio Colectivo del personal al servicio de la JCCM por el que se amplia a 10 dias de persmiso por el nacimineto de hijos/as.