Comisiones Obreras - FSC Castilla La Mancha

Comisiones Obreras - FSC Castilla La Mancha
es el momento

CCOO exige a las Administraciones y Empresas Públicas de CLM los Fondos Adicionales derivados del II Acuerdo para la Mejora del Empleo Público 2018-2020

  • El propio Ministerio ha advertido que "son de aplicación obligada", aunque tanto el Gobierno de CLM como la mayoría de las corporaciones locales se han negado hasta ahora a negociarlos y distribuirlos
  • El sindicato "es consciente de que en pleno proceso electoral no va a ser posible, pero en cuanto se configuren los nuevos gobiernos han de ponerse a ello, pues ya deben a sus empleadas y empleados los fondos adicionales de 2018 y 2019."
  • En el caso de la JCCM, esta deuda asciende a más de 14 millones; 6,24 de 2018 y otros 7,99 de 2019. Para 2020 corresponderán otros diez millones más, según los cálculos iniciales de CCOO.
09.05.2019.

Toledo, 7 de mayo de 2019. CCOO ha exigido hoy a todas las administraciones y empresas públicas de CLM los Fondos Adicionales derivados del II Acuerdo para la Mejora del Empleo Público 2018-2020, "que son de aplicación obligada, no discrecional", aunque hasta ahora tanto el gobierno regional como la mayoría de las corporaciones locales se han negado a distribuirlos.

"El nuevo parque de bomberos de Cuenca está a la cabeza de todos los disparates bomberiles habidos y por haber"

  • CCOO y el comité de empresa advierten de que la Diputación está poniendo en riesgo la seguridad de los bomberos y de todos los ciudadanos de la provincia
  • "Desdotar dos parques, los de Motilla y Tarancón, para abrir otro en Cuenca, donde ya hay uno, es absurdo y una tropelía que no se puede consentir"
15.04.2019.

Cuenca, 11 de abril de 2019. CCOO de Cuenca y los integrantes del comité de empresa del servicio provincial de Prevención y Extinción de Incendios han advertido hoy que la Diputación está poniendo en riesgo la seguridad de los bomberos y de todos los ciudadanos de la provincia con su decisión de abrir un nuevo parque en la capital, donde ya hay otro parque del Ayuntamiento, a costa de dejar bajo mínimos los de Motilla y Tarancón.

La justicia anula el cuadrante de 37,5 horas semanales impuesto para este año por la Diputación de Cuenca a los bomberos

  • El magistrado de lo Social subraya que la Diputación "infringió palmariamente" la obligación de negociar el cuadrante con la representación legal de los trabajadores
  • Con el cuadrante ahora anulado, los bomberos se convertían en el único colectivo laboral de la Diputación que no recuperaba la jornada de 35 horas
  • Es la tercera sentencia que ganan los bomberos a la Diputación en apenas nueve meses. El comité prepara un nueva demanda por "la contratación, cuando menos sospechosa, de un amigo del jefe de servicio, con la autorizacion del Diputado de Personal"
02.04.2019.

Cuenca, 2 de abril de 2019. El juzgado de Lo Social número 1 de Cuenca ha anulado el cuadrante del calendario laboral 2019 del personal del servicio de Prevención y Extinción de Incendios de la Diputación de Cuenca, por haber sido elaborado e impuesto de forma unilateral, "infringiéndose palmariamente" la obligación de negociarlo con la Representación Legal de los Trabajadores (RLT).

CCOO insta a la Diputación de Ciudad Real a "tomar nota de una vez del malestar y la indignación que la plantilla ha vuelto hoy a hacer patentes ante el Pleno"

  • CSIF y UGT se suman a las propuestas ya planteadas en diciembre por CCOO, hasta ahora desoídas por el equipo de gobierno de la Diputación.
25.01.2019.

Ciudad Real, 24 de enero de 2019. CCOO insta al Gobierno y a la oposición de la Diputación de Ciudad Real a "tomar nota de una vez del malestar y la indignación que hoy ha vuelto a hacer patente la plantilla ante el Pleno de la Corporación."

LA PLANTILLA DEL AYUNTAMIENTO DE MOTA DEL CUERVO RATIFICA AMPLIAMENTE LA RELACION DE PUESTOS DE TRABAJO

  • Más del 73% de los empleados y empleadas municipales han participado en la consulta convocada por el Comité de Empresa, apoyando un 80% la RPT aprobada por el Pleno en el mes de Julio
14.09.2018.

(Cuenca, 13 de Septiembre de 2018). Desde el Sector de la Administración Local de la Federación de Servicios a la Ciudadanía (FSC) de CCOO-Cuenca han hecho público el resultado de la consulta convocada por el Comité de Empresa para que los trabajadores y trabajadoras del Ayuntamiento de Mota del Cuervo, personal laboral y funcionario, se pronunciase respecto a la Relación de Puestos de Trabajo, que se aprobó anteriormente por el pleno municipal de finales del mes de julio.

La FSC-CCOO de Cuenca previene a las entidades locales y a sus trabajadores y trabajadoras sobre los riesgos de la actividad laboral a la intemperie durante la ola de calor

  • El sindicato reclama "especial atención al cumplimiento de medidas de prevención en el colectivo de trabajadores y trabajadoras contratadas por los planes de empleo, para evitar una muerte como la ocurrida la semana pasada en Lezuza"
01.08.2018.

Cuenca, 1 de agosto de 2018. Ante la ola de calor que esta semana llega a la provincia de Cuenca, el Sector de la Administración Local de la Federación de Servicios a la Ciudadanía de CCOO-Cuenca ha renovado la campaña informativa dirigida especialmente a los empleados y empleadas de las entidades locales que tienen su puesto de trabajo a la intemperie o buena parte del mismo lo prestan en esas condiciones para evitar riesgos innecesarios y para que se cumpla la normativa en materia de prevención de riesgos laborales.

El juez considera no probadas las mutuas acusaciones de agresión de un concejal del PP de Torrijos y del presidente de la Junta de Personal del Ayuntamiento; y absuelve a ambos

  • Insta sin embargo al Decanato a instruir diligencias contra las dos testigos propuestas por el edil del PP, por un presunto delito de falso testimonio del artículo 458 del Código Penal
  • La sentencia subraya que hay un único hecho probado: "el día 20 de junio de 2016, sobre las 13.30 horas, se produjo una fuerte discusión entre José Antonio Muñoz Pérez y Pedro Luis González Justo en la plaza de san Gil de la localidad de Torrijos, motivada por unas expresiones que José Antonio había vertido sobre Pedro Luis en el ejercicio de una actividad particular dentro de su partido político"
  • CCOO lamenta una vez más la actuación del PP; que, tras el enfrentamiento del edil y el trabajador, sin esperar a la investigación de los hechos ni a la resolución judicial, emitió un comunicado condenando al segundo y exigiendo a todo el mundo que lo condenara también
30.07.2018.

Toledo, 26 de julio de 2018. El titular del juzgado de Primera Instancia e Instrucción número 2 de Torrijos considera no probadas las mutuas acusaciones de agresión denunciadas en junio de 2016 por un edil del PP de Torrijos, José Antonio Muñoz Pérez, y el presidente de la Junta de Personal Funcionario del Ayuntamiento de esta localidad, Pedro Luis González Justo. En consecuencia, el magistrado-juez absuelve a ambos.

Secretarias Generales del Área Pública

El Área Pública de CCOO CLM insta la convocatoria inmediata de la Mesa General de la Función Pública

  • El sindicato reclama abrir ya la negociación del desarrollo en la JCMM del II Acuerdo estatal para la Mejora de Empleo y de Condiciones de Trabajo en las Administraciones Públicas.
  • "Cuando se aprueben los PGE, tenemos que tener el trabajo hecho. Y el gobierno PSOE-Podemos de CLM debe dar ejemplo para que el resto de administraciones y empresas públicas de la región puedan tener un espejo donde mirarse"
09.05.2018.

Toledo, 8 de mayo de 2018. El Área Pública de CCOO CLM ha instado hoy al Gobierno Page a convocar de inmediato la Mesa General de la Función Pública, para empezar a negociar ya el desarrollo en la JCMM del II Acuerdo estatal para la Mejora de Empleo y de Condiciones de Trabajo en las Administraciones Públicas.

CCOO SOLICITA AL PSOE QUE NO APRUEBE LA RPT DEL AYUNTAMIENTO DE QUINTANAR DEL REY

  • Tras la aprobación inicial de la RPT por el Pleno una mayoría de los trabajadores municipales ha presentado reclamaciones, además de las alegaciones de CCOO que cuestiona el procedimiento irregular que se ha llevado a cabo.
09.05.2019.

(Cuenca, 7 de mayo de 2019). Desde el Sector de la Administración Local de la Federación de Servicios a la Ciudadanía (FSC) de CCOO-Cuenca han solicitado formalmente, a través de las alegaciones que han presentado a la propuesta aprobada inicialmente por el Pleno del Ayuntamiento de Quintanar del Rey, que se deje sobre la mesa la RPT y se paralice el procedimiento de su aprobación definitiva, para poder retomar con buena voluntad y fé negocial tras la constitución de la nueva Corporación.

CCOO CLM reclama a los partidos que concurren a las elecciones autonómicas y municipales del 26M un "compromiso firme con el servicio público y con el empleo público en la JCCM y en las corporaciones locales de la región"

  • "Les reclamamos también una apuesta clara por la gestión pública y por la prestación directa de los servicios públicos por empleadas y empleados públicos; lo que debe conllevar la eliminación de las externalizaciones del ideario político y la reversión de servicios públicos ya externalizados"
11.04.2019.

Toledo, 10 de abril de 2019. Las federaciones del Área Pública de CCOO-CLM han elaborado un conjunto de propuestas sobre servicios públicos y empleo público en la administración autonómica y en las administraciones locales que presentará próximamente a los partidos políticos, para que las tengan presentes en los programas electorales con los que concurran a las elecciones autonómicas y municipales del próximo 26 de mayo.

Los bomberos del CEIS Guadalajara reclaman de nuevo por escrito su reclasificación profesional, acordada y pendiente desde hace quince años

  • Recuerdan que, por formación, titulación y competencias, les corresponde estar en el Grupo C1 y no en el C2; tal y como ya se han encuadrado los bomberos del casi todos los Servicios de España mediante los correspondientes procesos de promoción interna.
  • "La diputación lleva 15 años eludiendo el cumplimiento del Acuerdo pretextando que no puede hacerlo porque no hay legislación regional o estatal que lo establezca. Esto es una falacia. En todo este tiempo, son muchos los servicios que han reclasificado a sus bomberos sin saltarse ninguna ley, con los parabienes de los tribunales y hasta del Ministerio de Administraciones Públicas. En la actualidad, más del 70% de los servicios de bomberos lo han hecho ya."
21.02.2019.

Guadalajara, 21 de febrero de 2019. Los bomberos del Consorcio para el Servicio de Prevención, Extinción de Incendios, Protección Civil y Salvamento de la Provincia de Guadalajara (CEIS) reclaman a la Diputación su recalificación profesional, acordada y pendiente desde 2004.

Los bomberos del CEIS emplazan a la Diputación y al PP de Guadalajara a "mostrar interés por los problemas del Consorcio y voluntad de buscar soluciones"

24.01.2019.

Guadalajara, 22 de enero de 2019. La junta de personal del Consorcio para el Servicio de Prevención, Extinción de Incendios, Protección Civil y Salvamento de la Provincia de Guadalajara (CEIS) abordará mañana con el diputado responsable, Francisco Javier Pérez del Saz, la relación de reivindicaciones que mantienen los bomberos y para las que instan "soluciones urgentes, porque hay situaciones acuciantes que no pueden desatenderse por más tiempo, y otras que arrastramos desde hace demasiado tiempo y para las que los responsables de la diputación jamás encuentran el momento de atenderlas"

CCOO denuncia ante la Inspección de Trabajo a los ayuntamientos de Toledo y Talavera por su reiterada negativa a elaborar el Plan de Igualdad

  • El otro ayuntamiento de la provincia obligado por Ley Orgánica a dotarse de un Plan de Igualdad, el de Illescas, ya fue sancionado hace un año por "infracción muy grave en materia laboral"
  • "No escatiman discursos ni buenas palabras, y el Ayuntamiento de Talavera hasta premia a las empresas de la localidad que se dotan de Plan de Igualdad. Pero en vez de predicar con el ejemplo, se lo niegan a sus propias plantillas"
21.08.2018.

Toledo, 11 de agosto de 2018. CCOO ha presentado sendas denuncias ante la Inspección de Trabajo para que obligue a los ayuntamientos de Toledo y Talavera a dotarse de un Plan de Igualdad, tal y como exige a todas las empresas y administraciones públicas con más de 250 trabajadores y trabajadoras la Ley Orgánica para la Igualdad Efectiva de Mujeres y Hombres, de 22 de marzo de 2007.

El Juzgado anula a instancias de CCOO el Decreto de la Diputación de Cuenca sobre gratificaciones extraordinarias, festivos, nocturnidad y dietas

31.07.2018.

Cuenca, 30 de julio de 2018. El Juzgado de lo Contencioso-Administrativo de Cuenca ha anulado el Decreto de la Diputación de Cuenca sobre abono de gratificaciones extraordinarias, festivos, nocturnidad y dietas, que se aprobó sin negociación previa con la representación legal de los trabajadores.

CCOO valora el acuerdo sobre la Oferta de Empleo Público

09.07.2018.

Toledo, 19 de julio de 2018. CCOO valora el acuerdo sobre la Oferta de Empleo Público alcanzado ayer, que considera globalmente positivo y que debe redundar en una notable recuperación de la extensión, la capacidad y la calidad de los servicios públicos que debe ofrecer la JCCM a la ciudadanía.

Buscar noticias anteriores

Buscar noticias anteriores

Fecha: