Comisiones Obreras - FSC País Valencià - Administración Local

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Ofertas Ocupacio

Info-Opos i Borses actualitzades 09 de Juny 2019

09.06.2019.

Accés a les convocatories de oposicions i borses de treball a l'administració local valenciana

negociación colectiva

Informe sobre distribución de competencias en la negociación en las administraciones locales

13.06.2019.

Tras la Sentencia del Tribunal Supremo 51/2018 se hace necesario clarificar las competencias de la Mesa General de Negociación en los ayuntamientos, mancomunidades, consorcios, y demás entes de la admon local.

DipuTeBeca

CCOO reclamará la intervención de Trabajo si utiliza de forma fraudulenta al personal becario en ayuntamientos

10.06.2019.

El sindicato solicita a la Inspección de Trabajo la realización de inspecciones aleatorias en los municipios valencianos que se acojan al programa "La Dipu te Beca", para este verano. CCOO estará vigilante para que se no se utilice a jóvenes becarios y becarias para sustituir al personal de plantilla, como ha ocurrido en anteriores ediciones.

Constituir la Mesa General de Negociación de forma correcta es una responsabilidad

03.06.2019.
Julio Conesa

Tras la Sentencia 51/2018 del Tribunal Supremo, sobre composición de las mesas generales de negociación en las administraciones locales, la situación del funcionamiento de las mismas en el ámbito del Pais Valenciano ha sufrido un vuelco importante.

FSC-CCOO PV y FESP-UGT PV firman un importante acuerdo sobre composición de las Mesas Generales de Negociación en las Administraciones Locales Valencianas.

29.05.2019.
Escudos CCOO-UGT

Tras la Sentencia del Tribunal Supremo 51/18 se hace necesario reconfigurar las Mesas Generales que se están renovando y las que se deban constituir.

"Algunas aclaraciones en permisos, licencias y vacaciones"

04.05.2019.
Campanario

Recordad que en materia de "PERMISOS, LICENCIAS Y VACACIONES" según el artículo 142 del R.D. 781/86 estaremos a lo que fija la Comunidad Autónoma y por tanto a lo que establece el Decreto 42/2019 de la Generalitat siempre que no contradiga al propio TREBEP. Y en este caso lo complementa.

La representatividad en las Mesas Generales de Negociación tras la Sentencia del Supremo 51/2018.

10.04.2019.
Justicia

Desde la publicación de la Ley 7/2007 del EBEP y su actualización en el Real Decreto Ley 5/2015, quedó claro que la constitución de las Mesas Generales de Negociación son un imperativo legal y por tanto todos los entes locales están obligados a constituirlas.

Reunión con la FVMP sobre empleo y precariedad

05.12.2018.
FVMP

Desde marzo de 2018 no convocaban reunión de la Mesa de Negociación. CCOO desconvoca la concentración prevista para el 17 de diciembre a las puertas de la FVMP ante la falta de iniciativa de la misma en el desarrollo de los Acuerdos sobre Empleo Público.

El 70% de las jefaturas de Bomberos de la provincia de Valencia no ha pasado ningún proceso de selección

  • De los 17 parques de bomberos de la provincia, 12 tienen las jefaturas nombradas a dedo.
08.06.2018.
Bomberos

CCOO denuncia que los criterios para los nombramientos de la mayoría de jefaturas de los parques de bomberos de la provincia carecen de los principios de capacidad, mérito e igualdad, establecidos en la Ley de los Servicios de Prevención y Extinción de Incendios. CCOO ha puesto en manos de la Inspección de Trabajo la falta de formación de todos los mandos del Consorcio.

Riesgos silenciosos: El cáncer en bomberos

  • La elevada incidencia de cáncer en el colectivo reduce en 8 años su esperanza vital
23.02.2016.
El salón de actos de la sede de CCOO PV acogió esta jornada.

La Federación de Servicios a la Ciudadanía del País Valencià ha realizado la jornada "Exposición laboral a sustancias cancerígenas en el colectivo de bomberos", ante la desapercibida exposición del personal del servicio de extinción de incendios a una cantidad indeterminada de productos tóxicos.

Las entidades locales valencianas se muestran laxas en la lucha contra la precariedad laboral del personal a su servicio

25.09.2018.
Campanario

Comisiones Obreras ha manifestado su insatisfacción por la falta de entusiasmo e iniciativa para conseguir reducir la temporalidad al 8% como prevén los Acuerdos en esta materia firmados en 2017 y 2018.

Ya es firme la Sentencia que ganó CCOO por la reclasificación al grupo B de los Oficiales de Policía Local.

03.04.2019.
CCOOPOLICIA

El empeño y la perseverancia en las tesis que defendimos cuando se negoció la Ley se ve recompensado finalmente. Nuestro único objetivo es la adecuación y dignificación de las estructuras orgánicas de los Cuerpos de Policía Local, cerrando la pirámide jerárquica con categorías en todos los grupos de clasificación.

CCOO manifiesta su satisfacción por como transcurrió el proceso de selección para la configuración de la bolsa de profesorado que impartirá los cursos de acceso del personal de Bomberos.

17.09.2017.
Bomberspv

Es la primera vez desde la existencia del IVASPE, dependiente de la Agencia Valenciana de Seguridad y Respuesta a las Emergencias que se lleva a cabo un proceso abierto, participativo y de libre concurrencia para confeccionar una bolsa de profesorado.

Constituido el Foro tripartito Generalitat-FVMP-Sindicatos.

23.10.2017.
Generalitat

Esta mañana, 23 de octubre de 2017, se ha constituido en el Palau de la Generalitat el foro de diálogo para las administraciones locales formado por la Generalitat, la Federación Valenciana de Municipios y Provincias, Comisiones Obreras-CCOO, Unión General de Trabajadores-UGT y la CSIF.

CCOO reclama la convocatoria de la Mesa Autonómica de Bomberos por parte de la Agencia Valenciana de Seguridad y Respuesta a las Emergencias

  • Seguimos sin recibir respuesta.
23.04.2018.
Bombers

El pasado mes de noviembre de 2017, tanto UGT como CCOO solicitamos que se llevaran a cabo las gestiones necesarias para que se procediera a la constitución de la Mesa Autonómica de Negociación del III Acuerdo-Marco para los Consorcios Provinciales de los SPEIS.

CCOO se reune con el Director General de Administración Local para tratar sobre las condiciones que las ordenes sobre trabajo subvencionado fijan en materia salarial y otras medidas.

12.01.2018.
Reunión con el D.Gral Antonio Such

CCOO reclama que se garantice que las retribuciones y condiciones de trabajo no generan discriminación entre personas trabajadoras, ya sean plantilla propia del ayuntamiento o personal de subvención para un trabajo semejante.