Comisiones Obreras - FSC Sector Postal

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Negociación Colectiva IV Convenio y Acuerdo

viernes 11 de noviembre de 2016

Manual de supervivencia en el reparto de notificaciones

Reparto de notificaciones: si eres eventual voluntario en reparto de tarde, ¡no eres chico/a para todo, sólo debes repartir notificaciones!

  • ¡Qué no te engañen ni te exploten! Di no a la masificación del minijob en Correos, al reparto de cualquier otro tipo de objeto que no sean notificaciones
  • Di sí al empleo digno y con derechos

¿CUÁLES SON TUS TAREAS?

- Las fijadas por la empresa en la Comisión de Empleo Central del pasado 7 de octubre y en tu contrato por "notificaciones" creado SÓLO PARA UN "SERVICIO NUEVO Y ESPECÍFICO" QUE "TIENE POR OBJETO EL REPARTO DE NOTIFICACIONES".

- Para eso, y no para otra cosa,
te has presentado como voluntario.

¿CÓMO TE QUIERE ENGAÑAR LA EMPRESA?

- INTENTANDO "COLARTE"
además del montón de notificaciones, otras TAREAS (paquetes, cartas, certificados) que NO TIENES QUE HACER porque no están en tu contrato.

- Esas tareas corresponden a contratos a tiempo completo del turno mañana a los que, si se suprimen, nunca podrás aspirar, quedando condenado a ser siempre tiempo parcial.

¿QUÉ TIENES QUE HACER  PARA QUE NO TE ENGAÑEN?
 
- NEGARTE RADICALMENTE
porque lo que pretenden es ilegal y NO TE PUEDEN OBLIGAR.
- Pedir la ORDEN POR ESCRITO a tu Jefe de Unidad advirtiéndole que es ilegal.
- Llamar a CCOO para proceder a la DENUNCIA A LA INSPECCIÓN DE TRABAJO.

SI TE OBLIGAN, DENÚNCIALO CON CCOO  (dónde estamos)


- Recuerda que si repartes envíos distintos a las notificaciones y se produce cualquier
incidencia, lo pueden atribuir a tu responsabilidad.
 

¡¡DI NO!!

- A LA MASIFICACIÓN DEL MINIJOB EN CORREOS. 
- AL  REPARTO DE CUALQUIER OTRO TIPO DE OBJETO QUE NO SEAN NOTIFICACIONES. 


¡¡DI SÍ!!

- AL EMPLEO DIGNO Y CON DERECHOS. 

Reparto de notificaciones: si eres eventual voluntario en reparto de tarde, ¡no eres chico/a para todo, sólo debes repartir notificaciones!

viernes 11 de noviembre de 2016

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