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Acuerdo CCOO-Correos 2018-2020

martes 21 de enero de 2020

Supresión obligatoriedad turno de sábados

  • Asentado ya el Gobierno, se retoma la negociación para cumplir lo acordado

En la reunión de la Comisión Central de Empleo del 20 de enero, además de entregar los listados de la primera adjudicación del Concurso de Traslados, los representantes de la empresa han anunciado su intención de retomar de inmediato la negociación, para dar cumplimiento al compromiso de acabar con la obligatoriedad del trabajo en sábados.
 
La empresa se reafirma en el compromiso adquirido en la última reunión del 16 de diciembre de 2019 con CCOO: ELIMINACIÓN DE LA OBLIGATORIEDAD dentro del primer cuatrimestre de 2020 y abono de los atrasos desde el 1 de julio de 2019.
 
Para ello, convocará, a la mayor brevedad, una nueva reunión en la que concretará el contenido de la encuesta personalizada, previamente a su distribución. La empresa recuerda que una vez que el nuevo Gobierno esté plenamente operativo, la aprobación de la modificación del Real Decreto de Jornadas Especiales y el resto de autorizaciones necesarias se agilizarán, por lo que pide que transmitamos tranquilidad al personal afectado por la supresión del turno de sábados.
 
CCOO es consciente de la expectación que este tema genera, y también lo es de la inquietud y “rumorología” existente por no haberse realizado antes del 15 de enero la encuesta personalizada, tal y como estaba anunciado. No obstante, somos conocedores de la demora del arranque del Gobierno (que es quien tiene que aprobar el RD) y de que la implantación del profundo cambio organizativo que conlleva la medida, va más allá de una mera encuesta.
 
Si lo que se pide ahora es que un trabajador/a manifieste su disposición en firme a realizar voluntariamente trabajo en sábados (uno, dos, tres o ninguno), ese trabajador/a tiene que tener previamente toda la información sobre cómo será su futura distribución de jornada, cuándo disfrutará los descansos, cuánto tiempo adquiere ese compromiso, cuáles serán los criterios retributivos, etc.
 
Con el Gobierno ya rodando (hoy aprueba la subida del 2% a 1 de enero, correspondiente a 2020), esto asunto debe también empezar a rodar cuanto antes. CCOO así lo exigirá.

 
UNA REIVINDICACIÓN HISTÓRICA, CONSEGUIDA POR LA VÍA DE LA NEGOCIACIÓN

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